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将“红色动能”注入“黑色煤层”|岱庄煤业
“党建工作做实是生产力,做细是凝聚力,做强是竞争力。”岱庄煤业公司党委坚持“把方向、管大局、保落实”,深入推进“融党建”品牌建设,通过构建“党建+生产”双螺旋体系,让党建工作成为激活矿井生产力的“红色
03-11
“责任田”里耕种忙|柴里煤矿
柴里煤矿党委持续做优做强“同心党建”文化品牌,通过深入开展党员责任区、党员示范岗、党员先锋岗“一区两岗“创建,充分发挥党员的先锋模范作用,推动党建工作与业务工作深度融合。他们深入开展党员“三亮三比”创
02-27
带你“沉浸式打卡”党员教育红色矩阵|七五煤业
欢迎“打卡”七五煤业近年来七五煤业公司党委坚持以“双入双创”党建模式、“融党建”品牌创建为引领积极打造以“三基地、一中心、一广场一灯塔、一课堂、一书院”为核心架构的“3+5”党员教育红色矩阵 
02-19
“包保清单”上好评满满 | 七五煤业
“形势任务教育能否创新形式?”“职工文体活动能否扩大范围?”……近日七五煤业公司3支党建包保服务小组征集了来自基层党支部20余条合理化意见建议选煤厂职工澡堂投入使用;职工班车进行升级及路线优化;班前会
02-12
让党建成为看得见的“生产力” | 七五煤业
近日一场别开生面的党支部业务工作实操演练在七五煤业公司火热上演该公司党委着眼破解部分党务工作者实操不熟练、党务知识不扎实等基层党建工作难题,创新推行“组织生活+”,采用“情景模拟”的方式,把党建工作“
02-06
创新实施“全视角”党建考核 | 付村煤业
付村煤业公司党委持续强化党建引领,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,大力推动党建工作与生产经营工作互融共促、同频共振,引领和推动矿井实现高质量发展。“孟庆亮主动帮扶工区生病职工,+10分;赵伟
06-17
怎样当好党支部书记?这个论坛全是“干货” | 田陈煤矿
“书记”讲给“书记”听“书记”跟着“书记”学“口说有凭”,全是“干货”怎样当好党支部书记一场别开生面的“华山论剑”在比较中找差距在交流中找办法在思想碰撞、智慧交锋中厘清抓实基层党建工作的新路径让支部书
06-13
打好人才选育用“组合拳” | 七五煤业
人才是创新之核、发展之要、强企之基一直以来七五煤业公司坚持“人才是第一资源”理念深入落实“31789”优秀年轻干部培养工程大力实施“琢玉工程”积极用好人才这个“关键变量”打好选、育、用人才发展“组合拳
06-13
融党建|高庄煤业:把党建品牌打造成服务发展的“拳头产品”
“面溜挡板4件、压板6件、高压变头2个……”近日,高庄煤业综采准备工区职工梁师傅,在非标件领用平台对所需物件“下单”,并附上设计图纸、技术要求、加工数量和取件时间。该公司加工超市接到“订单”后,立即按
05-16
琢玉工程|这一拜,青蓝结对,薪火相传!
4月26日田陈煤矿举办了一场别开生面的“薪火相传、匠心筑梦”拜师仪式作为师傅,不管是安全意识还是设备操作,我要毫无保留地传授给徒弟,让他们真正学到知识,成为矿井发展的栋梁。真心话我要虚心向师傅请教,吃
04-29
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